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青春當“燃” 筑夢未來 | 西部重工公司組織開展實習生座談會

為進一步了解實習生的思想動態(tài)及實習開展情況，促進公司與實習生之間的交流溝通，引導廣大實習生成長成才，8月1日下午，西部重工公司組織開展了一場實習生座談會。公司黨委副書記、紀委書記、工會主席浪成江出席座談會，18名職大實習生、黨政辦公室主任及2名作業(yè)區(qū)作業(yè)長代表參加了座談。

座談會上，18名實習生對所學專業(yè)、實習單位及個人情況進行簡單介紹，部分實習生還分享了自己選擇西部重工的緣由。公司高度重視實習生培養(yǎng)工作，結合每位實習生所學專業(yè)及自身要求，合理分配到對應作業(yè)區(qū)進行實習，并安排作業(yè)區(qū)作業(yè)長親自擔任師傅，幫助實習生快速進入角色、熟悉情況、提高能力。作業(yè)區(qū)作業(yè)長代表進行表態(tài)發(fā)言，表示將嚴格按照公司關于實習生培養(yǎng)的相關要求，重視實習生學習及工作，制定培養(yǎng)指導計劃，明確實習崗位及業(yè)務考核目標，及時跟蹤檢查計劃實施情況及效果，確保實習質量。

辦公室主任劉航對各實習生一年實習時間的主要安排進行全面講解，對實習期間的主要工作任務、薪資待遇問題、實習生培養(yǎng)方式方法及后續(xù)實習期滿留用規(guī)劃等進行詳細介紹。強調在西部重工這個技術密集型企業(yè)里，學好技術至關重要，鼓勵大家平時加強理論學習，注重經(jīng)驗積累；要求各作業(yè)區(qū)要對實習生重點培養(yǎng)，提前規(guī)劃培養(yǎng)路線；勉勵各實習生要在一年時間里將理論與實際相結合，快速成長，在各自的崗位上發(fā)光發(fā)熱。

浪成江詳細了解了各實習生的實習安排及生活情況，并從多個角度為各位實習生介紹了酒鋼集團公司與西部重工公司的企業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展歷程。隨后，浪成江結合自身工作經(jīng)歷，以一個農(nóng)村孩子、“鋼二代”職工的角度，為青年實習生答疑解惑，倡導利用西部重工公司這個國有企業(yè)的廣闊平臺，在工作中加強歷練，接觸新事物、增加新本領，積極引導實習生對各自以后的工作初步進行規(guī)劃，激發(fā)了他們對酒鋼這個大家庭的熱愛和向往。

針對后續(xù)實習安排，浪成江勉勵各實習生在今后的工作和生活中要做好以下三個方面重點工作：一是樹牢安全理念，增強安全意識。不論何時何地，都要把安全放在第一位，安全是最大的效益、安全是最大的責任、安全時最大的幸福；二是加強學習積累，提高自身素養(yǎng)。要將理論與實際相結合，學以致用、用以致學，提升潛力、拓寬視野，做一個學習的用心人；三是善于思考總結，勇于探索實踐?！皩W而不思則罔，思而不學則殆”。在日常工作中要克服思想僵化，解放思想、注重創(chuàng)新，常思考不足之處，善于總結工作經(jīng)驗，學會自省，才能及時修正前進的方向。

本次座談會的召開，拉近了各實習生與實習單位彼此之間的距離，激發(fā)了實習生對未來職業(yè)生涯的憧憬和美好生活的向往。最后，全體參會人員觀看了西部重工公司簡介宣傳片。